2022年潍坊万创总部经济投资置业有限公司公开招聘工作人员公告
潍坊万创总部经济投资置业有限公司公开招聘工作人员公告摘要
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潍坊万创总部经济投资置业有限公司公开招聘工作人员公告正文
潍坊万创总部经济投资置业有限公司公开招聘工作人员公告
潍坊万创总部经济投资置业有限公司成立于2013年11月21日,注册资本为人民币壹亿元,股东为潍坊国创发展集团有限公司,占股70%;山东众盈商业运营有限公司,占股30%。公司性质为国有控股企业。
公司经营范围为:房地产开发、商品房销售;房屋租赁及中介服务;以自有资产进行项目投资、技术投资;集群注册托管服务。现根据项目发展需要,拟面向社会公开诚聘优秀人才3名。具体招聘方案如下:
一、招聘基本要求
(一)具有良好的政治、业务素质,品行端正,业绩突出,无违法违纪违规等不良记录。
(二)具有较强的综合管理能力和专业知识能力,具有较强的独立完成工作能力和良好的团队协作精神。
二、招聘岗位
本次招聘总人数3人,具体岗位、人数、要求等情况详见附件《潍坊万创总部经济投资置业有限公司2022年度公开招聘职位汇总表》,每人限报1个岗位。工作经验年限、年龄按足年足月累计,以2022年6月2日为截止日期。特别优秀的,可适当放宽要求。
三、招聘程序
(一)本次招聘报名、资格审查、履历评价、面试、考察、体检等全过程,由潍坊万创总部经济投资置业有限公司委托第三方实施。
(二)报名。
报名时间:2022年5月27日-2022年6月2日16:00
潍坊人才网(www.wfrcsc.com),点开首页“公告”中查看招聘公告进入报名系统,注册填写报名信息并上传本人身份证、学历证书、学位证书、学信网学历认证报告、职业资格证书等原件照片、近期1寸免冠彩色照片(分辨率160像素×120像素)等材料。
应聘人员应如实填写、提交相关个人信息资料,并提供能证明符合应聘岗位胜任能力及体现本人履历业绩的相关资料(上传至“其他材料”处),材料提供不全者按照无效报名处理。
(三)资格审查。对应聘人员进行资格审查,应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程,对不符合条件人员随时取消应聘资格。在招聘过程中如发现无符合岗位需求条件的应聘人员,可暂停本岗位此次招聘。
(四)履历业绩评价。组织专家组对通过资格审查的应聘人员进行履历业绩评价。满分为100分。根据履历业绩评价得分由高到低确定进入面试人员,进入面试人数与岗位需求人数的比例为3:1,如达不到3:1,可按照实际符合条件的人员确定。
(五)面试。
参加面试人员携带考前48小时内核酸检测阴性纸质证明、身份证参加面试,面试时间和地点等相关事宜以短信、电话等方式另行通知,逾期不到的,视为自动放弃面试资格。其他防疫要求以潍坊市最新通知为准。
面试主要测试应聘人员的专业知识、履职能力以及岗位匹配度等。满分为100分,采取去掉一个最高分、一个最低分后计算平均成绩的方法确定面试成绩,计算到小数点后两位。面试成绩合格线为75分,按照合格面试成绩由高到低确定拟录用人员,低于合格线者不予录用。面试成绩在面试结束后统一向面试人员宣布。
(六)考察。根据面试成绩,由高分到低分按岗位计划1:1的比例确定考察对象。考察主要是全面、客观、公正地了解应聘人员的政治思想、道德品质、能力素养、作风纪律、职位匹配度、报考信息真实性等情况,如存在弄虚作假或者不适合岗位的情况,立即取消其应聘资格,并按照面试成绩依次递补。
(七)体检。对考察合格人员,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定统一组织体检(体检费用自理)。因体检不合格或合格后放弃,致使招聘岗位出现缺额的,按照面试成绩依次递补。
(八)公示。对面试、考察、体检合格的拟聘用人员,在潍坊人才网(www.wfrcsc.com)上进行公示,公示期为5个工作日。
四、聘用
公示期满无异议或者反映问题不影响聘用的,按程序办理聘用手续。
五、其他
(一)根据我市防疫部门要求,参加面试必须携带48小时内核酸检测阴性纸质证明(可以是手机截图但需显示姓名等关键信息),否则不允许进入面试考点。
(二)应聘人员报名时须按要求上传相关证件,因报名时提交材料不全导致审核不通过,责任由个人承担。
(三)应聘人员在报考期间应及时了解潍坊人才网(www.wfrcsc.com)发布的最新信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任由个人承担。
(四)招聘工作实行公开化、透明化,考试结果及时对外公布,接受社会监督。如发现有违反招考工作程序和纪律的现象,将取消有关考生的录取资格,并对有关责任人进行严肃处理。
(五)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。任何社会上出现的假借本次招聘名义举办的各类辅导班,均与本次招聘无关,敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
咨询电话:0536-7109278、5162777
潍坊万创总部经济投资置业有限公司
2022年5月27日
文章来源:http://www.wfrcsc.com/hrdp/home/queryAnnouncementById?tag=index&id=566
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