山东师范大学2009年招聘工作人员
为促进学校的建设与发展，加强学校教学、科研队伍建设，根据《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发[2006]23号）、《关于省属事业单位新进人员公开招聘工作的通知》（鲁人发[2007]22号）、关于2009年度省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知（鲁人办发[2009]62号）规定，按照事业单位人事制度改革的要求，我校决定面向社会公开招聘急需短缺专业工作人员。
一、招聘人员及条件
（一）招聘人员
招聘2名初级、2名中级、1名高级岗位专业技术人员。
（二）招聘人员条件
1、坚持四项基本原则，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，具有较高的思想政治素质，团结协作，遵纪守法，品学兼优，身心健康。
2、符合招聘岗位规定的学历、学位要求，具有一定专业素质和相应工作经历。
3、初、中级岗位年龄在40岁以下（1969年1月1日以后出生），高级岗位年龄在50岁以下（1959年1月1日以后出生）。
4、具体要求详见附件
三、招聘初级、中级岗位人员组织方式和时间
（一）报名和资格审查
报名时间：招聘计划公布至12月7日。
报名方式：应聘人员到山东师范大学人事处现场报名（应聘信息安全岗位人员可直接到相关学院报名）。
报名时进行资格审核，资格审核时应提交本人相关证明材料、身份证、1寸近期同底版免冠照片2张等。相关证明材料包括：国家承认的学历学位证书、专业资格证书、奖励证书、能证明本人资历和能力的其它相关证明材料；在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信。
招聘单位工作人员根据应聘人员提交的相关证明材料，进行资格审查，并确定参加考试人员。对应聘人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程。应聘人员提供的证明材料及填报的信息如有不实情况，一经发现，随时取消其应聘资格。
（二）考试内容和方法
采取笔试和面试相结合的方式进行（应聘信息安全岗位的人员可直接进行面试）。
1、笔试
笔试主要内容为本岗位相关专业知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩，设定最低合格分数线，由学校相关部门根据应聘人数和考试情况确定。
笔试时间为12月12日上午8∶30－11∶00。
2、面试
学校按规定程序组织面试，面试采取试讲、答辩等方式进行，原则上在笔试成绩公布后10日内完成。面试人选按笔试成绩由高分到低分按规定的比例确定，达不到规定招聘比例的，按实有人数确定进入面试人员。面试人选确定后，张榜公布。招聘岗位如无合适人选，取消招聘计划。
（三）体检、考核和公示
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩（应聘信息安全岗位人员面试成绩作为总成绩）。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分以不低于招聘人数1.2倍的比例，确定进入体检考核范围人选，并依次等额组织进行体检、考核。按照考试总成绩，根据招聘岗位，如均合格，则不再对其他进入考核范围人员组织体检、考核。对体检、考核不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。
1、体检
体检参照公务员录用体检通用标准执行。
2、考核
体检合格人员进入考核程序，学校可根据需要，采取在考核对象的毕业院校或工作单位走访调查、信函调查、座谈、查阅资料等形式，对考核对象进行综合考察，考核其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。并对应聘人员资格进行复查。考核不合格者不予聘用。学校成立考核工作小组，具体负责考核工作。
3、公示
学校根据考试、体检、考核结果，在山东师范大学人事处网站进行公示，公示期为7天。
（四）签订聘用合同
经考试、面试、体检、考核后确定的拟聘用人员，经公示无异议的，由学校提出聘用意见，报省人力资源社会保障厅备案。省人力资源社会保障厅批准后按规定签订聘用合同。
四、招聘高级岗位人员的组织方式和时间
（一）报名和资格审查
招聘的高级岗位人员采取在规定时间内直接报名、相对集中组织面试的方式进行，应聘人员可直接到相关学院或人事处报名。
报名期限：招聘计划公布至12月7日。
（二）招聘方式
根据规定时间内的报名情况，采取相对集中的方式组织面试。面试采取试讲、答辩的方式进行。
（三）体检和公示
根据面试情况和招聘岗位确定进入体检范围人选。体检参照公务员录用体检通用标准执行。
学校根据总体结果择优确定拟聘用人选，在山东师范大学人事处网站进行公示，公示期为7天。
（四）签订聘用合同
经面试、体检后确定的拟聘用人员，经公示无异议的，由学校提出聘用意见，报省人力资源社会保障厅备案。省人力资源社会保障厅批准后按规定签订聘用合同。
五、聘用
受聘人员按规定实行1年试用期，试用期满，经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
六、招聘信息发布渠道
经上级主管部门审核后，在山东人事信息网（www.sdrs.gov.cn）和山东师范大学校园网（www.sdnu.edu.cn）上公布招聘信息。
联系电话：0531-8618225986180036
传真：0531-86180036
邮箱：sdnuzhaopin@163.com
联系人：魏老师
山东师范大学
二〇〇九年十一月十八日
附件：山东师范大学公开招聘工作人员岗位统计表
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一、招聘人员及条件
（一）招聘人员
招聘2名初级、2名中级、1名高级岗位专业技术人员。
（二）招聘人员条件
1、坚持四项基本原则，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，具有较高的思想政治素质，团结协作，遵纪守法，品学兼优，身心健康。
2、符合招聘岗位规定的学历、学位要求，具有一定专业素质和相应工作经历。
3、初、中级岗位年龄在40岁以下（1969年1月1日以后出生），高级岗位年龄在50岁以下（1959年1月1日以后出生）。
4、具体要求详见附件
三、招聘初级、中级岗位人员组织方式和时间
（一）报名和资格审查
报名时间：招聘计划公布至12月7日。
报名方式：应聘人员到山东师范大学人事处现场报名（应聘信息安全岗位人员可直接到相关学院报名）。
报名时进行资格审核，资格审核时应提交本人相关证明材料、身份证、1寸近期同底版免冠照片2张等。相关证明材料包括：国家承认的学历学位证书、专业资格证书、奖励证书、能证明本人资历和能力的其它相关证明材料；在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信。
招聘单位工作人员根据应聘人员提交的相关证明材料，进行资格审查，并确定参加考试人员。对应聘人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程。应聘人员提供的证明材料及填报的信息如有不实情况，一经发现，随时取消其应聘资格。
（二）考试内容和方法
采取笔试和面试相结合的方式进行（应聘信息安全岗位的人员可直接进行面试）。
1、笔试
笔试主要内容为本岗位相关专业知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩，设定最低合格分数线，由学校相关部门根据应聘人数和考试情况确定。
笔试时间为12月12日上午8∶30－11∶00。
2、面试
学校按规定程序组织面试，面试采取试讲、答辩等方式进行，原则上在笔试成绩公布后10日内完成。面试人选按笔试成绩由高分到低分按规定的比例确定，达不到规定招聘比例的，按实有人数确定进入面试人员。面试人选确定后，张榜公布。招聘岗位如无合适人选，取消招聘计划。
（三）体检、考核和公示
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩（应聘信息安全岗位人员面试成绩作为总成绩）。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分以不低于招聘人数1.2倍的比例，确定进入体检考核范围人选，并依次等额组织进行体检、考核。按照考试总成绩，根据招聘岗位，如均合格，则不再对其他进入考核范围人员组织体检、考核。对体检、考核不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。
1、体检
体检参照公务员录用体检通用标准执行。
2、考核
体检合格人员进入考核程序，学校可根据需要，采取在考核对象的毕业院校或工作单位走访调查、信函调查、座谈、查阅资料等形式，对考核对象进行综合考察，考核其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。并对应聘人员资格进行复查。考核不合格者不予聘用。学校成立考核工作小组，具体负责考核工作。
3、公示
学校根据考试、体检、考核结果，在山东师范大学人事处网站进行公示，公示期为7天。
（四）签订聘用合同
经考试、面试、体检、考核后确定的拟聘用人员，经公示无异议的，由学校提出聘用意见，报省人力资源社会保障厅备案。省人力资源社会保障厅批准后按规定签订聘用合同。
四、招聘高级岗位人员的组织方式和时间
（一）报名和资格审查
招聘的高级岗位人员采取在规定时间内直接报名、相对集中组织面试的方式进行，应聘人员可直接到相关学院或人事处报名。
报名期限：招聘计划公布至12月7日。
（二）招聘方式
根据规定时间内的报名情况，采取相对集中的方式组织面试。面试采取试讲、答辩的方式进行。
（三）体检和公示
根据面试情况和招聘岗位确定进入体检范围人选。体检参照公务员录用体检通用标准执行。
学校根据总体结果择优确定拟聘用人选，在山东师范大学人事处网站进行公示，公示期为7天。
（四）签订聘用合同
经面试、体检后确定的拟聘用人员，经公示无异议的，由学校提出聘用意见，报省人力资源社会保障厅备案。省人力资源社会保障厅批准后按规定签订聘用合同。
五、聘用
受聘人员按规定实行1年试用期，试用期满，经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
六、招聘信息发布渠道
经上级主管部门审核后，在山东人事信息网（www.sdrs.gov.cn）和山东师范大学校园网（www.sdnu.edu.cn）上公布招聘信息。
联系电话：0531-8618225986180036
传真：0531-86180036
邮箱：sdnuzhaopin@163.com
联系人：魏老师
山东师范大学
二〇〇九年十一月十八日
附件：山东师范大学公开招聘工作人员岗位统计表
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